人事行政主管

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广州市|大专|3-5年经验|30-40岁

所属部门:人力资源部

发布于:2024-06-24

已下线

职位诱惑

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职位描述

岗位职责:
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
3、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
4、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
4、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
5、年龄30~40间优先;

工作地点

广东省-广州市钟落潭镇白土村广陈路933号之四 查看地图路线

职位发布者

肖生 人事行政

最近在线时间:04月02日 08:11

  • 33.3%

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  • 1.5天

    简历处理用时

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行业:板式家具,办公家具

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