人力资源总监

职位描述

人力资源总监
岗位职责：
1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，建设、完善人力资源体系，统筹各部门人力资源发展，制定并实施公司人力资源规划，对现有人力资源做最大化利用，对未来人力资源的发展需求做合理规划；
2、全面负责公司的招聘、培训、绩效、薪酬、组织发展、员工关系及企业文化等人力资源职能；
3、建立规范化的招聘体系，在人才标准和岗位胜任力模型基础上组织开展实施各类人员的招募工作，建设人才梯队。
任职要求：
1、40岁以下，男女不限，大专以上学历；
2、3年以上人力资源总监或人力资源经理工作经验；
4、具有较强计划性和实施执行能力，有亲和力，较强的激励、沟通、协调、团队领导能力。
薪资范围：面议。

工作地点

广东省-佛山市广东省佛山市顺德区龙江镇325国道十里家具城42号 查看地图路线

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