人事专员（偏招聘）

职位描述

岗位职责：
1、招聘: 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
2、人才搜寻: 具备一定的主动搜寻人才的能力，能够多渠道快速实现人才的匹配，达到精准招聘的目的；
3、人力资源规章制度执行监督: 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、培训: 协同开展新员工入职培训，企业文化等相关培训工作
5、员工忠诚度: 企业维度能够制定年度季度节庆相关的活动及团建等协助管理层提升员工的凝聚力，员工维度能够熟悉员工的情况并在有需要时及时给予员工关怀；
6、员工关系: 帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源或相关专业优先；
2、1-2年以上人力资源工作经验；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件；
5、认可千禧文化，能够适应公司快速发展的需求；
6、该职位短期重点工作为招聘，长期希望能够通过公司的培养快速成长作为公司人力资源经理的储备人选，负责公司全面的人力资源工作。

工作地点

四川省-成都市红星美凯龙天府1号店 查看地图路线

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