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岗位职责
1.负责对定制产品生产进度的安排和生产过程的监控,对生产中出现的问题应及时采取措施;予以解决,对问题隐患应及时采取预防措施;
2.组织员工学习交流、进行技术改造,不断提高和改进产品质量;
3.加强流程建设,搞好员工的专业技术培训;
4.负责定期组织举办质量分析例会和成本分析会,并督导各项措施的落实工作;
5.参与公司生产、经营、技改等重大经济活动的研讨;
6.负责经销商安装人员的培训,门店样品的安装指导等。
岗位要求
1.有3-5年生产管理工作经验,有定制生产管理经验优先;
2.身体健康,责任心强,热爱工厂工作;
3.具有全面的组织、指挥、协调能力;
4.具有能独立解决生产中存在的重大质量、安全问题的指挥能力,具有一定的书写能力及较强的语言表达能力;
5.具备质量、工艺、原料、操作、设备、机电、安全等基本知识和技能;
6.能最有效的组织生产人员按时按质完成公司下达的生产任务,保证安全生产;
7.对定制家具产品熟悉,能在生产中不断优化工艺,主动将工艺改进方案与设计部做沟通调整。
薪资待遇:底薪+绩效+产值提成:收入1W—1.5W
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