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一、任职资格:
1、学历、培训背景:
大专或以上学历,有接受过精益生产或知名家具公司工作经验的优先考虑。
2、工作经验:
10年以上木制或板木结合家具公司生产管理工作经验,若还有铁器或软包家具工作更佳,5年以上经理或副总工作经验。
3、工作技能:
有很强的现场改善及管理能力。
有很强的成本控制能力及计件工资推行实施能力。
有较强的统筹协调能力,能协调业务、企划、生产等职能部门对产品设计、打样、产前样、大货上线生产等全流程控制及改善。
4、年龄要求:
28岁至45岁,身体健康,条件优秀者可以放宽50岁左右。
5、性别要求:男女不限。
二、公司福利:
1、每年休假两次,一次休假10天至12天,往返机票公司报销(机票可以从公司飞到离家最近的地方)。
2、有宿舍,干部食堂宿舍有专人打扫卫生,洗衣服,免费食宿。
3、每月每人200万越南盾的零花钱(大约是人民币600元),不计入工资数额。
4、每周日休息,越南法定节假日放假。
5、每两个月对干部进行管理课程培训,集体聚餐。
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