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岗位职责：
1、组织召开公司年度经营讨论会，协助拟定公司年度经营规划；
2、监控经营计划的实施，协调处理经营计划实施过程中出现的问题；
3、依据公司经营规划，组织编制各部门年度绩效计划，对组织绩效进行闭环管理；
4、组织公司流程梳理和优化，组织修订和完善公司管理制度；
5、梳理、完善公司组织机构设置和部门职能；
6、公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科学历，企业管理、工商管理、市场营销、财务、统计等相关专业；
2、3-5 年左右的运营管理相关工作经验，有生产制造型企业绩效管理、制度流程体系建设和
信息化流程、标准搭建工作经验优先考虑；
3、熟练使用 office 等办公软件，文字功底好；
4、具备良好的沟通协调、组织能力及高度责任心。
湖南省长沙市岳麓区含浦车塘河路18号
6-10K 佛山市/3-5年经验/大专
7-9K 佛山市/3-5年经验/大专
20-25K 佛山市/5-10年经验/大专
15-20K 佛山市/5-10年经验/大专
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