JJR家具人才网改版升级，请为您的简历绑定一个有效的手机号码，绑定后可通过手机号码登录及找回密码
验证
- 账号登录
- 短信验证码登录
工作内容:
1、 推动公司相关工作的改进及优T化:
2、协助完成公司员工绩效考核工作，绩效投诉受理及协调处理;
3、各项考核制度、流程的监督执行，协助和指导各部门开展考核工作;
4、领导支配的其他工作。
任职要求:
1、人力资源管理、工商管理、儿理学等相关专业优先;
2、精通KPI/BSC／MB0/360考核技巧;有研发绩效体系推行、运作经验者优先考虑;
了、规律思维能力强，数字敏感度好;
4、优秀的计划性和实施执行能力;
5、承受较强的工作压力,办事思路镇密、细1心;
6、具有良好的职业探守，原则性强。
安徽省-马鞍山市安徽省马鞍山市含山县褒禅山经济园
4-7K 马鞍山市/1-3年经验/大专
6-10K 马鞍山市/1-3年经验/高中
6-9K 马鞍山市/1-3年经验/大专
8-10K 马鞍山市/3-5年经验/高中
8-12K 马鞍山市/1-3年经验/高中
专业中高级家具人才招聘平台
家具招聘最新职位 海量专业家具人才 
粤公网安备 44011302003107号
（广东柒柒数码科技有限公司 版权所有©2004-）粤ICP备11005606号-1 ICP互联网业务经营许可证 人力资源服务许可证
微信公众号
APP下载