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核心定位：统筹公司宣传与人才培训工作，搭建高效运营体系，夯实品牌建设与人才根基，助力公司战略落地。
岗位职责：
1.统筹公司内外部宣传工作，塑造优质雇主品牌，营造企业正能量氛围；
2.搭建并完善公司各层级培训体系，制定并落地各项培训；
3.整合内外部培训资源，优化流程、严控成本，匹配公司人才发展需求；
4.搭建宣传与培训团队，明确岗位职责，提升团队专业素养与执行力。
任职要求:
1.大专及以上学历，中文、新闻等相关专业；
2.3年及以上宣传与培训管理同岗工作经验；
3.具备丰富的宣传策划、人才培训体系搭建实操经验；
4.拥有较强的领导、判断与决策能力，沟通表达、计划执行能力优；
5.具备良好的应变协调、组织统筹能力。
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