软装设计经理

职位诱惑

单双休,项目奖金,对接高级设计师,职业发展明确,品牌上升期,包吃住五险一金

职位描述

1.产品开发统筹（核心职责）:
承接产品企划组提出的产品开发需求，完成产品立项与开发计划制定。
对接外部合作设计师，明确产品定位、设计目标、成本区间及技术边界。
统筹产品从设计输入 → 深化 → 打样 → 量产 → 上架的全流程。
2.OEM 工厂对接与落地:
负责对接国内/海外 OEM 户外家具工厂（金属、木塑、藤编、软体等）。
推进样品打样、试产、量产全过程，跟进交期、质量与成本。
审核 OEM 工厂提供的结构方案、工艺方案、BOM 及报价。
协调解决生产过程中的结构、工艺、材料、装配问题。
3.产品工程化与成本控制:
与家具深化设计师、结构/五金工程师协作，确保设计方案具备量产可行性。
参与产品结构优化、材料选型、五金方案评估。
推动成本优化方案，在不影响品质的前提下降本增效。
4.产品上市资料准备:
协调完成产品上市所需资料，包括规格书、安装说明、包装方案等。
支持产品应用场景效果输出，配合市场端产品展示。
协助完成必要的检测、认证与技术资料准备。
5.跨部门与外部协作:
协同外部设计师或设计机构、材料开发部、五金车间、采购等部门推进项目进度。
作为产品端与工厂端的核心接口人，确保信息一致与执行落地。

岗位能力与任职要求：

1.基本要求：
本科及以上学历，工业设计、产品设计、家具设计、机械设计等相关专业优先。
5 年及以上户外家具或家具产品开发经验，有 OEM 项目经验为必须条件。
2.专业能力要求：
熟悉户外家具常见材料与工艺：金属（铝、不锈钢）、木塑、实木、藤编、软体、五金结构等。
具备完整的 OEM 家具开发经验，了解打样、试产、量产流程。
能看懂结构图、3D 模型、BOM，并与设计/工程人员有效沟通。
具备一定成本意识，能判断方案是否具备商业可行性。
3.项目与沟通能力：
具备较强的项目管理能力，能同时推进多个产品开发项目。
具备与外部设计师、OEM 工厂的沟通协调能力。
能在设计、工厂、市场多方之间进行平衡和决策。
4.综合素质要求：
结果导向，能接受产品开发周期压力。
逻辑清晰、执行力强，有责任心。
酒店家具经验者优先。

工作地点

浙江省-宁波市慈溪市周巷镇西三村218号

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