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1.具备大型制造型企业管理工作经验，熟悉ISO9001、ISO14001管理体系；
2.组织、建立、健全9S管理制度，主导并监督现场9S的具体实施；
3.负责组织实施9S培训工作，对培训效果进行评估分析，并作出相应的处理措施；
4.加强企业文化、规章制度培训工作，全面提升员工素养。
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