区域经理

职位描述

岗位职责：
1.市场开发管理。根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标，配合市场部门组织实施本 区域市场开发计划及具体的实施方案，促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态，指 导下属挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪;以实现公司市场占有率不断增长的目 标。
2.区域销售计划的制定与执行。根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计 划，分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略，指导下属 的销售业务技能，检查、监督销售计划的完成情况，出现偏差及时纠正，保证实现本区域 的市场占有率和销售目标。
3.客户关系管理。根据公司业务发展需要，通过组织安排所辖区域各客户群客户到公司考察、 参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道;负责拜访本区域的重要客户，监督、检查销售员 对客户的定期访问情况，随时了解客户要求;及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度， 建立长期、良好、稳固的区域客户关系。
任职要求：
1.男性，年龄25-35；
2.本科及本科以上学历；
3.三年以上同行业相关经验；
4.有较好的组织、沟通、协调能力，有很强的团队精神；对业务拓展有较好的把握能力，具有极强的与客户沟通的能力、成熟的谈判能力、表达能力；
5.能接受出差。

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