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任职要求:
1、大专及以上学历,有三年家具业销售经验;
2、有较强的口头表达及市场维护能力,善于与客户协调、沟通。
3、具有高度的责任感和自信心,原则性强,有较强的服务意识。
岗位职责:
1. 负责新店统筹、计划工作,组织召开新开专卖店进度协调会,并负责跟进,落实、确保新专卖店高效率,高质量如期开业
2. 负责跟进新专卖店的图纸设计完成情况,并与经销商达成一致。
3. 参考专卖店的平面设计图纸,完成专卖店配货清单,交于部门经理及总经理审核完后,再交于相关业务员下单生产。
4. 跟进、协调专卖店装修等事宜。
5. 负责专卖店的摆场工作。
6. 负责制定与实施对专卖店人员的培训计划。
7. 负责新产品的上市推广,加强配套产品的更新和饰品更新,提升专卖店的整体效果,提高销售。
8. 监督、指导专卖店的销售及维护工作,如销售目标达成情况及店内产品陈列效果等。
9. 负责本区域市场信息及各专卖店销售报表的收集、整理、分析和反馈。
10. 监督公司各项政策在专卖店的执行情况,如价格管理等,同时负责对违规行为进行核查,并提报处罚建议方案。
11. 负责监督专卖店的日常维护工作及新品上市的前期准备和专卖店后期执行的相关工作。
12. 根据市场状况,提供科学有效的营销活动及推广方案。
13. 协助经销商建立除卖场以外的销售渠道。
14. 协助专卖店跟进与公司业务订单、售后问题等的处理。
15. 定期巡查专卖店,填写巡店报告,对于不符合项提出改善建议及监督其及时改善。
16. 负责对经销商的评估与管理。
17. 通过良好的服务,承上启下,让经销商与公司建立起一种长期稳定的双赢关系。
18. 负责本区域货款的落实,确保货款回收率达100%。
19. 与拓展部紧密沟通和配合,确保区域销售目标的达成。
20. 完成上司临时指定的其它工作,并对以上工作负责。