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1、男女不限，25-35岁，高中以上学历，3年以上300人上家具厂人事主管或专员工作经验；
2、熟悉工厂日常人事管理工作流程，能独立完成招聘、员工入职培训、员工入职与离职、考勤管理等日常人事工作，并协助部门经理进行绩效考核等人事管理工作。
年前确定，可在春节后开工时上班。
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