人事行政经理

职位描述

任职条件：
1、5年以上制造型企业人力资源管理工作经验，熟悉公司整体运作流程及深圳劳动法律法规；
2、具备系统化的人力资源理论知识体系及专业的实操能力。
3、具备对下属的工作进行监督及业务指导和考核的能力；
4、具备良好的文字功底，能根据公司需求组织拟定各项人力资源规章制度、政策文件。
5、工作主动性强，具备良好的沟通表达能力，有发现问题和解决问题的能力。
6、良好的职业形象及综合素养。

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