厂长

职位描述

岗位要求
1、五年以上家具厂的厂长/生产经理的管理工作经验；
2、熟悉工厂的运作流程及各部门职能，有一定的财务知识，成本意识强；
3、熟悉家具产品生产工艺流程、擅长生产工艺控制，有物料管理与控制经验、品质 意识强；
4、较强的沟通协调能力及管理能力，掌握行业和市场的发展动态；
5、具备高度的责任心、敬业精神和经营管理思维，能够独当一面；
6、有大型外企工作经验，台湾、新加坡、马来西亚等地优先考虑。

岗位职责：
1、按受总经理工作指令，执行公司规章制度，督导工厂各部门的日常生产活动.
2、定期主持召开有关会议，认真履行其工作职责，确保生产线正常运转；
3、平衡综合生产能力，
4、贯彻、执行公司的成本控制目标，控制生产各环节成本；
5、强化调度管理，规范质量管理体系运作，稳定产品质量；
6、围绕着工厂目标，组织培训宣导，提高一线管理人员生产专业知识和管理水平。
7、对生产过程中的原材料、半成品、成品的不合格品进行隔离管制、数据统计，并将信息反馈相关人员对应；
8、纠正、预防措施执行、检查、调整；
9、审核报表，对报表中及反映出的问题，要求相关人员进行分析，做出改善行动并检查结果；
10、制定培训计划，组织本部门员工的培训教育和考核工作；
11、现场“7S”管理工作的落实及检查工作；
12、负责安全生产管理制度的宣讲、执行和落实，预防重大安全事故的发生；
13、下属员工的沟通、工作指导、监督及考核；
14、各种规章制度和各类文件的执行情况的落实、跟踪、反馈；
15、部门间的平行沟通、协调；
16、应聘者户籍需为：新加坡、马来西亚、台湾。并精通英语。

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