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岗位职责：
1、负责培训课程的教学实施，参与培训课程的设计；
2、协助培训体系建立、维护，对相关人员等进行相关课程培训；
3、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
4、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。
任职资格
1、大学专科以上学历，相关专业；
2、3-5年以上终端建材店面销售工作或管理经验或市场管理相关工作经验，1-2年培训和相关管理经验；
3、有良好的沟通和演讲能力，能制作高质量的培训课程；
4、语言表达能力突出，极富感染力，极强学习能力；
5、具备家具行业及建材行业经验者优先考虑。
13-18K 广州市/1-3年经验/大专
8-18K 广州市/3-5年经验/大专
5-10K 广州市/1-3年经验/大专
10-13K 广州市/3-5年经验/大专
10-15K 广州市/5-10年经验/大专
8-15K 广州市/1-3年经验/本科
8-15K 广州市/1-3年经验/本科
15-25K 广州市/5-10年经验/大专
9-12K 广州市/3-5年经验/本科
10-12K 广州市/3-5年经验/大专
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