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1、负责管理在职员工档案、社会保险、劳动合同以及工伤事故处理。
2、负责执行招聘程序及新员工入职培训等
职位要求：
1、全日制中专或高中以上学历，对人事行政工作有长远规划。
2、为人正直，做事细心，责任感强，善于与人沟通。
3、有护理、保险或人事相关经验者优先
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