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1、 协助董事长、总经理、副总经理处理公司的日常事务;
2、 通知负责人安排会议时间、地点(培训、业务总结等),并做好 记录;
3、 负责公司具体管理工作的督促与检查:
4、 会议记录和跟进执行结果的汇报;
5、 负责公司决议文件的起草与发布,做好公司内外文件的发放、 登记、传递、催办,并做好文件管理归档工作;
6、 每天查阅并熟悉公司工作以便董事长随询;
7、 落实企业文化,并融合进工作中去。