培训及文化专员

职位描述

培训方面：
1、公司培训需求调查 ；
2、公司内部培训资源的挖掘 ；
3、外部培训的开发 ；
4、公司级培训计划的编制 ；
5、培训流程的开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；
6、整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训 ；
7、新员工上岗培训的监管和执行；
企业文化方面：
1、 主导公司的企业文化建设与维护；
2、 负责内刊、厂报栏目策划、组稿、编辑及后续跟进工作；
3、 撰写、整理公司的新闻稿件，收集重要会议讲话和会议精神，并进行宣传；
4、 对公司新近发生的重大事件与活动进行报道；
5、 负责协助策划、组织公司的大型活动和会议；
6、 具有3年以上企业文化建设、内刊编辑工作经验；
7、 具有深厚的文字功底，写作能力强，尤其擅长新闻类题材的写作，能及时追踪、报道、采访、撰写文章，进行企业文化宣传；（此条不符者，请勿投递简历）
8、 具有一定的网站编辑经验，能熟练操作常用的网页制作与Coreldraw软件。
9、 具有敏锐的观察力、较强的团队合作意识、沟通能力强。

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