培训部经理

职位描述

岗位要求：
1、身高160CM以上，形象气质好；
2、5年以上家居产品培训管理经验；
3、对家具产品有较好的认识；
4、接受过系统化管理方案的培训教育与具有系统管理方法建设能力；
5、具有优秀的激励能力和影响团队向目标进发的能力；
6、有积极进取的生活态度及勇于接受挑战的性格；
7、有识人、用人、发掘他人优势的能力；
8、能根据公司的发展规划和经销产品的特点，开发编写培训教材；
9、具良好的协调、沟通、管理能力；
10、能承受较大工作压力；
11、对家具消费者管理有一定的研究；
12、具大型家具公司培训管理经验优先；
13、薪资：年薪12万左右

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