行政人事经理

职位描述

1、 负责建立健全公司人事管理、行政管理等规章制度，并完善组织机构设置和岗位说明书，有效完成日常人事和行政事务管理，不断优化人事行政管理操作流程； 2、 负责公司招聘、培训、薪酬及绩效考核等工作，建立人才库，搭建公司人才梯队，培养、储备核心人才； 3、 负责日常行政事务管理，协助上级做好公司内部行政工作建设，处理日常工作； 4、 负责公司政府外联工作及企业资质申报、政府特殊扶持等项目工作； 5、 负责制定人事行政年度、季度、月份费用的控制和预算管理，降低费用成本，行政相关费用预算合理化，控制行政费用率 ； 6、 组织安排办公会议及有关重要活动，负责公务车辆调度、管理、维修、保养工作，确保领导和员工正常工作用车安排； 7、 领导安排的其他工作。
任职资格：1、 人力资源、管理、行政或相关专业大学以上学历； 2、 5年以上相关人事行政工作及三年以上的管理经验； 3、 在人员招募、行政等方面有实际操作能力； 4、 优秀的外联与公关能力，熟悉政府办事流程，具备解决突发事件的能力； 5、 较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致，有自己的想法； 6、 具有较强的亲和力和服务意识；

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