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1、应聘人员的预约,员工入、离职等手续的办理;
2、员工人事档案的管理与日常维护;
3、负责每月员工的考勤核算;
4、负责行政后勤类相关工作(包括公司快递收发、前台电话的转接、客户来访接待等);
5、负责各类文件、资料的管理和统计工作;
6、会议及活动的组织与协调;
7、完成主管临时交办的任务。
入职要求:
1、中专以上学历(可接受应届毕业生),计算机、文秘、行政相关专业毕业;
2、熟练使用word、excel等办公软件等;
3、性格开朗、形象气质佳、品格佳,善于沟通,工作思路清晰、细心,做事认真负责。
员工福利待遇:
1、职购买五险一金,公司为符合条件的员工办理迁入深圳户口;
2、定期为员工举办生日庆祝活动及发放生日礼物,每年组织员工旅游;
3、公司为员工提供良好的发展空间和晋升平台,并为员工量身设计优质的培训。