人资经理

职位描述

1、大专以上学历，人力资源管理或管理类专业；
2、五年以上人力资源管理工作经验，其中至少两年以上同岗位工作经验；熟悉人力资源六大模块运作、管理；
3、熟悉制造型企业招聘与配置、培训与开发、绩效管理，并有成功案例；
4、能够完善制造业薪酬体系；
5、电脑操作熟练，沟通协调能力强，能承受较强的工作压力。

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