设计部经理

职位描述

岗位要求：
1、5年以上定制设计经验；
2、精通墙板/柜类/楼梯其中二项)定制设计；
3、有较强的组织能力和沟通能力；

岗位职责：
1、负责编制设计部工作,根据公司年度计划编制设计计划;
2、负责维护和提高公司声誉,积极组织本部门开拓市场,提高业绩;
3、负责严格审核设计方案、图纸、报价、提高签单质量;
4、负责处理客户投诉意见及合理要求,认真对待,妥善解决;
5、负责协调公司与客户之间,本部门与公司各部门的关系。

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