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2.负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪；
3.全面负责公司的办公用品、卫生、安全、车辆的日常管理工作；
4.负责对日常工资、报批和审核工作，办理考勤、差假、调动等工作；
5.完成上级交办的其它工作任务。
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