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1、 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;
2、 5年以上大中型或集团化生产制造行业企业人力资源总监或人力资源部经理工作经验;
3、 了解现代企业人力资源管理模式,实践经验丰富,对人力资源管理各个职能模块均有较深刻的理解,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、 具备很强的计划性、条理性和实施执行的能力,严谨、务实,具备高度的责任感和良好的职业道德,人品端正,原则性强,有亲和力;
5、 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力、应变能力、沟通能力、抗压能力以及解决复杂问题的能力;
6、 至少3年以上规模企业人力资源工作经验,其中2年以上部门或者模块管理经验;
7、 具备较强企业培训指导演讲能力。
工作地点:佛山三水大塘