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岗位职责:
1、负责公司相关管理制度的建立并监督实施;
2、负责对公司管理架构、业务流程的优化工作,持续提升工作质量和工作效率;
3、现代管理新技术、新方法的研究、引进及立项,并主持项目的实施规划、过程督导、成果推广;
4、参与公司各类大型项目性工作;
5、公司相关外事接待工作;
6、上级领导交代的其他事项。
岗位要求:
1、大学本科以上学历,管理、法律或经济法等相关专业;
2、年龄35周岁以内,文字功底较强,具有一定的文案策划能力;
3、性格开朗外向,具备相当的外事公关能力。