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工作职责:
1.按照培计划到店实施培训,并在较短时间内取得明显效果,甚至达到提升目标;
2.按计划和标准检查经销商店面零售标准,人员技能,并进行有效的辅导;
3.到店培训的主要人员及技能有:
-零售销售代表;
-零售设计师;
-零售店长/经销商;
4.有责任提炼、创新并实践符合品牌的零售销售模式,完善零售培训技能体系。
工作要求:
1.大专以上学历;
2.办公在上海,适应长期出差;
3.国内/国外知名家居、家具、建材品牌的5年以上从业销售经验,至少2年终端实际销售经验;
4.有一定的培训经验,有驻店培训各类人员,具备独立销售中高端产品,提升销量的能力