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岗位职责:
1、根据相应反馈信息及系统数据,对产品进行不同角度的分析,结合产品规划要求,扬长避短,提出对产品设计改善建议及要求,并与各研发项目组、销售部门、制造、质量部门等进行沟通协作,推进工作计划的完成;
2、熟悉各产品系列情况,协助研发经理对各系列产品的品类规划进行立体分析及管理,根据各系统的规划制定对不同区域组货的标准,结合ERP系统的产品分类管理应用,不断提高产品供货分类与产品策略管理的适宜性;
3、对相应部门反馈的相应产品问题、需求信息,能作初步的分析并提出相应的处理意见。
岗位要求:
1、25岁以上,大专以上学历,熟悉电脑操作;
2、具有较强的沟通协调能力;
3、能独立制作整店货品组规划及较强的归类整理能力;
4、具有2年以上家具专卖店店长经验或者200平方米以上超市、服装、玩具、文具等零售店性质的店长工作经验。