JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
1主要负责生产部全面管理
a. 生产现场管理;
b. 组织生产计划的制定,并经批准后实施;
c. 生产任务的调配,订单的审核、登记和分发;
d. 制定并实施生产日程计划;
e. 生产计划的检查和进度控制工作;
f. 审核、分析生产报表;
g. 生产预算的控制与管理;
h. 生产效率的管理与改善;
i. 制造方法和工艺流程的改善;
j. 实施标准生产作业方法;
k. 制造成本控制;
l. 生产现场人、才、物的管理;
m. 生产负荷统计和产销平衡调度;
n. 负责用料管理与控制;
o. 产品质量控制,质量自检;
p. 负责各个车间的协调工作;
q. 安全生产检查与处理;
r. 生产现场机械管理;
s. 与营销各部门沟通、联系、协调;
t. 其他相关职责。
2部门权力
a. 有权参与公司生产政策的制定;
b. 有权参与公司产品开发战略的制定;
c. 有权参与年度、季度、月度生产计划的制定,并提出意见和建议;
d. 内部员工及车间主任、副主任、组长、违规行为处罚的权力;
e. 部门内部员工考核的权力;
f. 各车间主任、组长考核的权力;
g. 部门内部员工及下属主任、副主任、解聘的建议权;
h. 部门内部工作开展的自主权;
i. 要求相关部门配合相关工作的权力;
j. 对影响生产的其他部门人员提请处罚的权力;
k. 其他相关权力。
3要求:
工商企业管理或经济管理专业
具体要求: 3年以上家私厂、工艺品厂工作经验,熟悉日资和台资企业的管理模式,管理风格独特,敢于开拓创新,为人忠厚,品德高雅,具有良好的组织、策划、沟通、协调能力和管理能力者优先。