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工作内容:
1、制定本公司的培训工作规范、流程和培训计划并及时更新。
2、计划、指导、协调公司内外部培训事务,有效执行培训计划和培训规范流程。
3、对公司业务员及新老经销商进行培训。
要求:
1、建材、家具、人力资源管理相关专业大专以上学历。
2、1年以上建材、家具培训师工作经验。
3、高度的团队协作精神。
4、熟练使用办公软件。
5、能够解决一般人事管理实际问题,具有一定期计划、组织、协调能力和人际交往能力。