培训专员

职位描述

职位描述：
1、编制培训计划及分析；
2、建立专项培训机制和内部培训讲师团队；
3、调研培训需求；
4、建立培训评价办法；
5、组织执行各培训活动。
任职资格：
大本及以上学历，年龄30周岁以下，有2年以上培训从业经验；具有较强的语言表达和文字表达能力、良好的观察能力和判断能力；善于演讲和沟通；具备一定的授课技巧；具有较强的培训组织实施、分析能力；能独立建立培训管理体系；执有人力资源培训师证优先考虑。

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