总裁助理

职位描述

一. 岗位职责
1. 负责起草总裁交办的各种文件，搜集、整理、提供相应的信息资料，为总裁对公司各项问题做出决策提供依据；
2.负责传达总裁的各项指示安排，协助组织公司各种活动和会议；
3.负责统一管理总裁各项任务的分配和进度执行情况；
4.参加总裁组织的管理会及工作进度协调会，记录会议纪要，跟踪会议进度；
5.完成总经理交办的专项及临时性工作；
二. 任职资格
1. 年龄28-38岁之间，有2-3年以上相关工作经验；
2. 法律，管理学等本科以上学历，MBA优先考虑；
3. 为人踏实可靠，责任感和事业心强，抗压能力强，具备团队协作精神；
4. 具有很强的计划和执行能力，具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。
5. 具备较强的辅助决策能力，良好的职业素养，较强计划、组织、协调、 沟通和社交等综合管理能力；
6. 较强的分析，解决问题能力，具备解决突发事件能力；

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