人事行政部经理

职位描述

1、全面负责人事方面工作，包括员工招聘、培训、入职、离职手续办理，劳资关系处理，各种保险的办理；
2、负责全公司行政相关工作，包括来访接待、行政文案的起草与整理工作。包括公司内部相关制度的修订工作；
3、负责全公司出勤的数据整理、绩效考核相关数据的提取、汇总工作，并连同核算管理及文职人员的工资；
4、负责公司内务后勤管理、消防安全管理工作，内部突发事件的处理；
5、负责全公司档案的整理与管理工作；
6、其他临时性交办的事宜。

该公司其他职位