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前台行政文员
岗位职责:
1、行政后勤工作
(1)协助部门经理制定公司行政体系的制度、流程建设;
(2)执行公司各项行政规章制度,监督公司内部制度落实情况;
(3)确保光线、绿化、设备、网络、安全等各要素符合要求,营造舒适、美观的办公环境;
(4)负责办公用品的发放及管理
(5)管理公司内部各区域环境,确保区域内卫生情况良好;
2、人力资源工作
(1)根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,制定并执行招聘计划;
(2)开发及维护招聘渠道, 负责组织公司各项招聘活动的实施、跟进和招聘效果分析;
(3)协助制定、完善与招聘、培训有关的各项流程和规章制度,形成招聘培训体系;
任职要求:
1、熟悉现代人力资源管理或企业行政管理流程和管理手法;
2、具备很好的学习能力、沟通协调能力和领导力,有强烈的上进心;
3、从事人事行政工作一年以上;
4、具备良好的语言表达与组织、协调能力;
5、熟练使用办公软件, 自律与勤奋, 在必要时能够独立履行人事行政职能。
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