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职位描述:
1. 建立和优化营运管理,推进各城市门店营运标准化建设;
2. 建立以区域为单位的营运标准品质改进,保持营运标准优化的及时性;
3. 开发《营运标准》培训课程及教材体系,开展全员培训及考核;
4. 检查监督各城市门店营运标准是否执行到位并对门店反馈的问题及时给予反馈和解决;
5. 负责与营运标准相关的部门职能和岗位职责梳理;
岗位要求:
1. 28-40岁,本科以上学历。
2. 5年以上大型卖场、百货商场相关营运工作经验,对营运品质提升有丰富经验。
3. 对标准化管理有丰富经验。
4. 待人真诚,处事稳重,有明确的个人发展目标。
5. 符合以上条件且具有家居卖场、百货公司、购物中心工作经验者优先。