人事行政主管

职位描述

1.负责本部的行政管理和日常事务，落实公司规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。
2.负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实；负责全公司组织系统、各项规章制度、工作职责研讨和修订。
3.负责组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理及人员招聘的工作。
任职要求
1.大专以上学历；
2.具有2年以上行政管理工作经验，有安全主任证书者优先；
3.计算机操作熟练，文笔好，口才气质佳、原则性强；
4.具备良好的组织及协调能力，沟通独立处理事务能力强；
5.具有敬业及良好的团队协作精神，认同企业文化，对企业具有较高的忠诚度。

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