酒店家具业务总监

职位描述

一、酒店家具部年度规划与执行：1、根据公司发展战略目标，制定酒店家具部工作规划，组织、协调、监督年度工作规划实施；
2、有效分解部门年度KPI指标到相关岗位，确保指标分解有效；
3、定期进行部门及各岗位KPI分析，采取有效改进措施措施并实施，确保KPI指标的达成。
二、酒店家具部业务流程优化
1、定期检讨酒店家具部业务流程效果，持续新建、优化相关流程，为酒店家具部高效运作提供保障；
2、监督各业务流程的执行，确保流程执行规范，工作效率持续提升。
三、业务指导与管理
1、调研分析市场，获取市场信息资源，指导业务经理新客户开发，确保新客户开发数量与质量；
2、参与重大工程项目的洽谈、议价、签约、设计、生产、售后服务等环节，协调解决相关问题，确保项目顺利开展；
3、对各工程设计下单、报价、合同等进行审核，确保规范有效；
4、监督跟进各合同收款进度，确保依合同约定及时全额收款；
5、根据年度部门预算，制定相关费用管控政策，对预算有效管控；
6、监督审核各业务人员出差安排，有效控制部门差旅费用。
四、团队管理
1、负责监督本部门员工日常工作行为，并及时纠正员工不良行为，培育员工良好的工作作风；
2、负责内部员工制度、技能等相关培训，不断提升员工的操作技能；
3、构建良好员工关系氛围，及时处理发生的员工冲突；
4、负责对部门员工绩效评估与辅导，持续提升员工工作绩效。

该公司其他职位