软装设计总监

职位描述

岗位职责：
1. 熟悉软装设计，能提供完整的家居整体搭配方案；
2. 负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服；根据客户需求，合理分配工作任务并与客户沟通工作进程，在双方确认的时间段内进行创意设计稿的提供；
3. 带领设计团队完成软装配饰设计工作，并给予指导意见；提供专家级的设计咨询；
4. 整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择，能够将方案与室内空间做精准的结合；
5. 对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准的提出预算；
6. 关注、分析外部竞争市场发展趋势及行业动态，结合客户的各类状况，参与制定相关的应对策略与措施，并有效执行，建立、健全设计部标准作业流程及规范。
任职资格：
1. 有7到8年年以上设计师经验，五年以上软装实际工作经验，具有别墅、会所、售楼处、样板房设计经验优先；
2. 室内设计、装饰、环艺、或相关专业毕业，有一定客户资源；
3. 对装饰风格走向有一定洞察能力，熟悉掌握色彩搭配原理，能应用色彩学对空间进行分析、色彩调整，熟悉室内流行风格，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰品；
4：熟悉设计配套专业基本知识，能够生动地表达设计理念，设计风格独特创新，能与客户进行良好的沟通；
5. 具有敏锐的市场嗅觉，具备客户分析和市场分析的能力；
6. 具有有良好的职业素质、一定的组织能力和团队合作精神，有解决现场问题的能力。
7. 具有较强的沟通协调能力，系统思维能力。

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