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岗位职责:
1、进行单据审核、处理
2、协助召开各部门会议,进行会议记录
3、相关文件、流程翻译
4、协助人力资源部门书面资料制作
5、相关行政事务的处理和管理
6、领导安排的其他事项
岗位要求:
1、大专以上学历,英文专业,CET-4以上,听说读写流利
2、1年以上工作经验(应届毕业生也可)
3、性格开朗,善于沟通,态度端正,做事认真,反应迅速、敏捷