区域经理

职位描述

工作职责：
1、带领团队完成业务部下达之销售任务，在业务部经理指导下提供区域市场调查报告并制定区域开发、维护及行动计划；
2、保障售点的质量符合公司相关标准要求；
3、遵守公司各项规定，团结协助，服从上级领导的各项工作安排；
4、制定相关项目的销售计划及费用预算上报上级领导层审核并监督实施；
5、组织市场调查、公司产品和竞争对手产品在市场上的销售情况，客户的反馈意见，进行市场分析及评估，上报上级领导审核及参考。

职责权限：
1、有权根据直销事业中心业务部批准的经营目标、经营方针、制订业务区域经营计划；制订实施方案，并组织实施；
2、有权根据直销事业中心业务部的原则性要求制订实施业务区域改革方案、改革措施，制订业务区域规章制度。保证服务质量适应客户须求；
3、有权提出直销事业中心业务区域机构设置建议；
4、有权建议聘用或解聘直销事业中心区域员工。有权对所属业务区域员工进行工作调配及奖惩；
5、有权审核业务区域经营费用支出与报销。有对瑕疵产品拒收权，货品调配权。
注：1、会办公软件基本操作；
2、吃苦耐劳，可适应长期出差。有团队建设及协调能力，团队奉献意识。

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