JJR家具人才网改版升级,请为您的简历绑定一个有效的手机号码,绑定后可通过手机号码登录及找回密码
- 账号登录
- 短信验证码登录
岗位要求:
1.35-45岁,大专及以上学历、林学等相关专业;
2.具有大型木材加工厂10年以上的工作经验,熟悉木材加工以及相关专业知识;
3.负责制订年度工作(经营)、经济指标制订,组织检查落实,设定分公司内部机构,并制定其职责;
4.具有较强的市场预测和分析能力,定期向总公司提供所辖区域的市场经营状况信息,编制较准确的供需计划,为总公司的总体经营布置提供可靠的依据;
5.具有较强的工作责任感,较好的组织协调能力、沟通能力、组织领导能力。