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1、负责木材、板材的销售及市场开发、客户维护工作。
2、建立销售队伍和划分销售区域。
3、负责部门的日常管理工作及业务人员的管理、培训及考核、调整工作。
4协助销售总监制定年度销售目标及目标分解落实,制定和实施销售战略、销售策略,编制销售预算,制定销售提成计划,使公司产销平衡,资金正常回笼。
5、组织业务人员收集市场信息情报,及时反馈给关联部门。
6、开展客户开发、客户维护工作。客户投诉处理。