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1.负责统筹本部门各岗位(网站编辑、网站美工、网站文案、网站策划、网站程序等)的整体工作。
2.负责将上级领导分配下来的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行。
3.负责将其他部门派发的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行。
4.在职责范围内,协调下级岗位与其他部门岗位的工作。
5.在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理。
6.负责本部门岗位人员规划,拟定招募计划与需求,并在人事行政人员协助下,对空缺的各岗位人员进行招募。?
7.负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审,以及转正解职、升职降级的申请。
8.负责本部门各项制度(内容编辑制度、流程编辑制度、程序开发制度等)的制定。
9.负责网站运营相关各项文档(各项资质申请、高新企业申请等)的撰写。
10.负责与业务部门进行沟通,了解网站开发和修改的需求,形成技术文档,供网站系统开发商进行开发和修改。
11.负责与网站系统开发商进行沟通,保证业务需求通过技术方式得以实现。
12.负责控制网站系统开发商进度,保证开发进程如期进行。
13.负责网站运营环境(主机托管、网站域名、通用网址等)的构建,接洽与甄选IDC、ISP,保证网站运营环境的畅通、稳定、高效。
14.负责网站各项运营资质(ICP备、ICP证、红盾315、公安局备案等)的办理、月报、季报、年审工作。
15.负责网站各项运营认证(可信网站等)的办理、年审工作。
5-7K 佛山市/经验不限/其他
4-20K 佛山市/经验不限/大专
4-20K 佛山市/1-3年经验/中专
7-20K 佛山市/经验不限/大专
11-15K 佛山市/3-5年经验/其他