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1、全面负责区域店铺日常运作管理和店面形象的维护,确保店面运营健康有序;
2、组织策划大型销售推广活动,建立店外推广执行体系,关注会员的成长与联盟合作推广;
3、 依据公司战略规划,制定门店的销售目标及个人计划,带领团队完成销售目标,按照公司要求完成会议、报表、分析;
4、负责店面人员的招聘、培训、考核、形象等各方面的管理,不断提升员工销售技能,调整员工工作心态,建设一支高素质的员工团队;
5、指导员工为客户提供专业、优质的服务,共同建立客户对品牌的信赖度;