人事文员（营销中心）

职位描述

岗位职责
1、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、负责管理人力资源相关文件和档案。；
4、整理、统计员工日常考勤资料；
5、及时更新维护员工人事信息系统；
6、缴纳社会保险、个人所得税及商业保险相关费用；

任职资格
1、大专以上学历，一年以上人力资源岗位经验；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件；
5、持有人力资源管理师四级以上证书者优先；

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