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岗位职责:
1. 根据公司目标制定销售计划;
2.组织部门人员分析并制定销售人员具体的销售目标。督促、检查销售计划完成情况,出现偏差及时纠正,确保公司销售目标的完成及超额完成。
3.产品信息整理,产品样品陈设;
4.安排收货送货计划,与运作部协调工作;
5. 指导部门下属销售人员提高销售回款技巧,及时收回公司销售款项,保证年度销售目标的实现。
6、其它销售部统筹的工作
7、领导交代的其他工作事宜。
任职要求:
1、25-30岁,大专以上学历;
2、3年以上相关销售工作经验,同行业经验者可放宽条件;
3、形象气质好,亲和力佳;
4、性格开朗、自信,良好的人际沟通能力及客户服务意识。
一经录用,绩效奖金 全勤奖 包住 餐补 通讯补贴 弹性工作 节日福利
注:本岗位为集团招聘,合格者需外派到北京/上海/广州/天津/武汉 分公司任职,投递前请考虑清楚,谨慎投递,谢谢 :)