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岗位职责：
1、完善公司培训体系及完善标准课件，独立组织及完成终端销售人员培训。
2、制定店面管理及店面人员提升计划，有效地提升店面销售。
3、掌握行业动态，对产品的改进及销售情况进行全面的分析总结，并提出合理的建议。
4、制定有效的促销计划或市场营销活动，推动店面销售的提升。
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