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岗位要求:
1、年龄35-45岁,男,大专及以上学历,木材科学与工程,机械设计自动化,工业设计等相关专业;
2、5年及以上木门相关生产管理工作经验,熟悉木门生产工艺制作流程和技术管理水平;
3、掌握基本办公软件操作,具备极强的工作责任心和使命感;
4、愿意在实业型企业公司工作。
岗位职责:
1、负责企业的生产技术管理和5s管理,组织制定和完善生产方面的各项管理制度、技术标准和操作规程;
2、负责做好生产调度安排,合理指导员工生产安全操作,产能效率的提升工作;
3、负责做好产品质量和计量工作,严格工艺指标,执行公司产品质量标准,确保产品的合格率;
4、负责制定生产设备、改造生产设施和设备的工作制度和工作流程工作。
事业单位般的福利待遇,广阔的发展平台:
1、成熟的薪资体系:员工享受富有竞争力的工资待遇,公平的调薪机会(转正调薪、年度调薪、晋升调薪、证书调薪等)。
2、齐全的保险福利:一经录用,全部缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),城镇户口或全日制大专(含)以上学历享受住房公积金。
3、充裕的休息时间:公司周末安排休息,日工作8小时,超出部分计加班工资或安排调休;法定节假日完全按照国家标准执行;按工龄享受不同天数的年休假。
4、完善的晋升通道:推崇“能者上,庸者让”的用人理念,无障碍提拔基层员工。
5、系统的学习机制:长期与台湾健峰学校合作,同时公司还成立了欧派学院,为员工提供丰富的外出学习和在职培训机会。
6、健全的后勤保障:设有员工食堂、现代化员工公寓(单间/标间/4人间,生活设施齐全,包括网络、电视、空调、热水器);往返市区的员工豪华大巴免费接送。
7、贴心的员工关怀:一年一度的员工健康体检、丰厚的节日礼品、温馨的生日祝福。
8、丰富的业余生活:不定期组织员工篮球赛,卡拉ok等员工活动。