外销部经理

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浙江省|高中|经验不限|30-45岁

外销部经理

所属部门:人力资源部

发布于:2016-04-21

已下线

职位描述

岗位职责:
1.根据公司营销策略,制定外销部销售计划并在报公司批准后组织实施。
2.负责执行外销部的重大公关、销售活动,现场安排工作并指挥。
3.定期对海外市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整外销部营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成外销部营销目标、营销计划。
4.参加展会,收集行业信息,竞争对手信息,把握市场风险,提报目标市场营销资源的投放。
5.根据市场及同业情况制订公司新产品区域市场价格折扣,经批准后执行。
6.负责目标客人的接待,价格谈判,督导销售员做好合作关系维护
任职要求:
1、5年以上相关业务工作经验;
2、全面的营销专业知识、能熟悉营销方面的实务操作及较强的心理素质,并熟练运用各种办公软件;
3、30-40岁,身体健康,有较强的抗压能力及沟通能力,具备良好的团队领导能力, 品德优良;

职位发布者

于小姐

最近在线时间:07月02日 15:03

  • 50.0%

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    简历处理用时

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行业:软体家具/软包座椅,板式家具/儿童家具,古典家具/酒店家具/实木家具/红木家具

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